দেশের প্রধান পুঁজিবাজার ঢাকা স্টক এক্সচেঞ্জ (ডিএসই) নতুন ব্যবস্থাপনা পরিচালকের (এমডি) খোঁজে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দিয়েছে।
রোববার (২৬ মে) ডিএসই’র ওয়েবসাইটে এ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দেয়া হয়েছে।
বিজ্ঞপ্তিতে বলা হয়েছে, আগামী ৩ বছরের জন্য চুক্তিভিত্তিক ডিএসই’র এমডি নিয়োগ দেওয়া হবে। আগ্রহীদের আগামী ২০ জুনের মধ্যে অনলাইনে https://career.dse.com.bd:8443/ এবং https://www.dsebd.org/career.php আবেদন জমা দিতে বলা হয়েছে।
এর আগে গত ২০ মে ডিএসই’র সাবেক ব্যবস্থাপনা পরিচালক (এমডি) ড. এটিএম তারিকুজ্জামান পুঁজিবাজার নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশনের (বিএসইসি) কমিশনার হিসেবে যোগদান করেছেন। ফলে ডিএসই’র এমডি পদ বর্তমানে ফাঁকা রয়েছে। তাই ওই পদের জন্য নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে প্রতিষ্ঠানটি।
এমডি হতে আগ্রহীদের ব্যবসায়, অর্থনীতি, পরিসংখ্যান, গণিত বা আইনসহ স্নাতক ন্যুনতম ১০ বছরের ব্যবস্থাপনা অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। এ ছাড়া ফিনটেক, ইনফরমেশন টেকনোলজি ও গভর্নেন্স বিষয়ে জ্ঞান থাকতে হবে।
তবে পুঁজিবাজারে আন্তর্জাতিক এক্সপোজারসহ ব্যতিক্রমী প্রার্থীর বিষয়ে যোগ্যতা শিথিল করতে পারে বোর্ড। এ ছাড়াও পুঁজিবাজার-ফিনান্সিয়াল ইনস্টিটিউশন সম্পর্কিত বৈদেশিক অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।
প্রবিধান অনুসারে ডিএসই’র এমডি নিয়োগের প্রক্রিয়ার ধাপগুলো হলো—প্রথমত, ডিএসইর নমিনেশন ও রিমুনেরেশন কমিটি এমডি পদের জন্য আবেদনকারীদের মধ্য থেকে কমপক্ষে তিন জন প্রার্থী নির্বাচন করবে। দ্বিতীয়ত, ডিএসই’র পরিচালনা পর্ষদ নমিনেশন ও রিমুনেরেশন কমিটি দ্বারা নির্বাচিতদের মধ্য থেকে কমপক্ষে তিন জন প্রার্থীর জন্য সুপারিশ করবে। সবশেষে বিএসইসি উল্লিখিত পদের জন্য বোর্ডের সুপারিশকৃতের মধ্যে থেকে একজন আবেদনকারীকে অনুমোদন দেবে।
এ ছাড়া প্রবিধানে লেখা আছে যে, যদি পরিচালনা পর্ষদ এমডি বা সিইও নিয়োগে ব্যর্থ হয়, তাহলে কমিশন একজনকে নিয়োগ করতে পারে।